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南京地铁运营有限责任公司2017届校园招聘简章

文章来源:招生就业办 发布者:武星星 发布时间:2016-11-22 阅读:

  
  一、南京地铁运营有限责任公司简介
  南京地铁运营有限责任公司为南京市公共交通系统的重要组成部分,主要负责地铁线路的运营管理、乘客服务及设施设备的维修保养,同时担负起网络化运营的筹备任务等工作。公司前身为南京地下铁道有限责任公司运营分公司,成立于2003年12月31日。2012年12月,根据南京市政府关于国有资产管理体制的改革要求,运营分公司正式更名为南京地铁运营有限责任公司,拥有独立法人资质。
  近年来,南京地铁运营有限责任公司发展迅速,人员规模不断扩大,目前员工总数已突破万人。现有通车线路6条,分别为1号线、2号线、3号线、10号线、S1(机场线)、S8(宁天城际线),运营里程225公里,车站121座。地铁线网规模居全国第4、全球第11位。2017年南京地铁4号线将开通运营,2018年预计开通S3(宁和城际线)和S9(宁高城际二期),2019年预计开通S7(宁溧城际线)。十三五期间随着以上线路的陆续开通,南京地铁将实现十线运营,总里程预计将达到378公里。同时,南京地铁后续还将有5条新线、6条延伸线共11个项目投入建设,总计198.9公里。截止2030年,南京地铁远期线网规划共计25条线路,总计915.6公里。
  南京地铁秉承“雕琢成器、人才强企”的人才观,本着“唯才是举、有才有为”的指导思想。注重人才选拔、培养,通过不断引进人才,确保科研技术自主创新,资源利用的高效整合,企业综合实力整体上升。通过培训“补缺”、实践“指导”、轮岗“识才”、提供发展“平台”,提高全体员工的整体素质,最终实现企业与员工双赢的目标。
  搭乘开往春天的地铁,开启职业航程的新篇。我们期待与德才兼备的您相聚在南京地铁的大家庭,共同书写南京轨道交通发展的新画卷!
  二、招聘岗位及专业

 序号

        岗位

           专业

             招聘条件

  1

  数控机床操作工

        数控技术

  限男性;无色弱、色盲,综合成绩班级排名前60%。

  2

  探伤巡检工

 理化测试与质检技术

  限男性;无色弱、色盲,综合成绩班级排名前60%。

  3

  车辆维修工

 城市轨道交通车辆技术

  限男性;无色弱、色盲,综合成绩班级排名前60%。

  三、招聘要求
  1、2017届全日制大专及以上学历;
  2、专业对口,班级排名前60%;毕业时须取得学历证、学位证;
  3、热爱轨道交通事业,吃苦耐劳,敢于担当;
  4、身体健康,五官端正,身体无缺陷,无纹身,无传染性疾病,双眼辨色正常;
  5、学生干部及党员者优先考虑。
  四、招聘程序
  1、公告宣传
  通过南京地铁官方网站和相关院校官方网站发布招聘信息。
  2、报名(学校组织)
  1)报名时间:2016年11月22日至11月25日上午9点,详见相关院校官网;
  2)报名方式:学生通过学校就业网站下载《南京地铁运营有限责任公司2017届校园招聘报名表》进行报名,填写完毕反馈学校汇总。
  3、资格筛选
  根据招聘专业、条件,对报名名单进行资格初选。
  4、测评与面试
  组织初选合格者参加测评与面试,时间、地点以学校通知为准。
  5、入职体检
  根据测评与面试情况,综合学生在校表现,确定体检人员;体检时间、地点以学校通知为准。
  6、签订毕业生就业协议
  组织体检合格者签订2017届毕业生就业协议书,时间、地点以学校通知为准。
  7、入职报到
  组织签订毕业生就业协议者进行入职报到,时间以用人单位通知为准。
  南京地铁运营有限责任公司2017届校园招聘报名表.zip  学生填好后发邮箱:wxx88188@qq.com