南京地铁运营有限责任公司招聘公告
文章来源：学工处 发布者：就业办 发布时间：2017-03-17 阅读：次
一、南京地铁运营有限责任公司简介
南京地铁运营有限责任公司凭借成熟的运营经验，一直以"成为城市交通最具服务影响力的人文地铁"为企业愿景，服务于南京市 城市轨道交通建设。公司定位为营运服务公司，受集团公司委托，负责现有地铁线路的运营管理、乘客服务及设施设备的维修保养，同时担负起网络化运营的筹备等工作，为建设"强富美高"新南京而奋进。公司前身为南京地下铁道有限责任公司运营分公司，成立于。2012年12月，根据南京市政府关于国有资产管理体制的改革要求，运营分公司正式更名为南京地铁运营有限责任公司，拥有独立法人资质。
南京地铁运营有限责任公司发展迅速，人员规模不断扩大，目前员工总数已突破万人。现有通车线路7条，分别为1号线、2号线、3号线、4号线、10号线、S1（机场线）、S8（宁天城际线），运营里程258公里，车站139座。地铁线网规模居全国第5、全球第12位。2017年南京地铁预计开通S3（宁和城际线）和S9（宁高城际二期），2018年预计开通S7（宁溧城际线）。十三五期间随着以上线路的陆续开通，南京地铁将实现十线运营，总里程预计将达到378公里。同时，南京地铁后续还将有5条新线、6条延伸线共11个项目投入建设，总计198.9公里。截止2030年，南京地铁远期线网规划共计25条线路，总计915.6公里。
南京地铁秉承"雕琢成器、人才强企"的人才观，本着"唯才是举、有才有为"的指导思想。注重人才选拔、培养，通过不断引进人才，确保科研技术自主创新，资源利用的高效整合，企业综合实力整体上升。通过培训"补缺"、实践"指导"、轮岗"识才"、提供发展"平台"，提高全体员工的整体素质，最终实现企业与员工双赢的目标。
搭乘开往春天的地铁，开启职业航程的新篇。我们期待与德才兼备的您相聚在南京地铁的大家庭，共同书写南京轨道交通发展的新画卷！
二、招聘岗位及专业
序号 | 岗位 | 专业 | 招聘条件 |
1 | 数控机床操作工 | 数控技术 | 限男性；身高170cm及以上；无色弱、色盲，综合成绩班级排名前60%。 |
2 | 探伤巡检工 | 理化测试与质检技术 | 限男性；身高170cm及以上；无色弱、色盲，综合成绩班级排名前60%。 |
3 | 车辆维修工 | 城市轨道交通车辆技术、机电一体化 | 限男性；身高170cm及以上；无色弱、色盲，综合成绩班级排名前60%。 |
三、招聘要求
1、2018届全日制高职大专学历；
2、专业对口，班级排名前60%；毕业时须取得大专毕业证书；
3、热爱轨道交通事业，吃苦耐劳，敢于担当；
4、身体健康，五官端正，身体无缺陷，无纹身，无传染性疾病，双眼辨色正常；
5、学生干部及党员者优先考虑。
四、招聘程序
1、公告宣传
通过学校官方网站发布招聘信息。
2、报名（学校组织）
1）报名时间：2017年3月22日至3月24日下午3点；
2）报名方式：学生在系部填报《南京地铁运营有限责任公司校园招聘报名表》进行报名，填写完毕由系部反馈学校就业部门审核。
3、资格筛选
根据招聘专业、条件，对报名名单进行资格初选。
4、测评与面试
组织初选合格者参加测评与面试，时间、地点以学校通知为准。
5、入职体检
根据测评与面试情况，综合学生在校表现，确定体检人员；体检时间、地点以学校通知为准。
6、岗前培训
组织体检合格者提前进入岗位培训，时间以学校通知为准。
2017.3.21